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發起人 linda0932
 2010-03-12 20:06:29 IP:115.83.125.*** 誘蝶計畫–寶路生活館管委會 臺北縣新店市寶路生活館公寓大廈管理委員會 （本案例為97年度臺北縣文化局社區營造點） ■醞釀 寶路生活館落成至今為第七年，因住戶對社區事務看法的不同，產生不少磨擦及誤會，導致對社區公共事務之冷寞及杯葛。適社區居民參與臺北縣政府社區人才培訓課程，且社區高守成主任委員亦覺此「社區營造」可以改變現況，遂由參與培訓成員與副主委成立「星辰小組」，共同策劃討論如何促進社區和諧，達到敦親睦鄰，讓社區動起來。經過多次研究討論「誘蝶計畫」誕生了，期透過本計畫招募熱心居民，不分年齡與性別大家一起來，並組織相關志工團體以期社區永續之經營與發展，並帶動週邊社區共同提升，形成個「綠色網路」。祈能敲破冰冷的公寓之牆，打開封閉的心房；用「節能減碳」及「敦親睦鄰」一起打造寶路之城。 1.誘蝶計劃展翅飛：粽葉飄香、親子講座、音樂欣賞（社區團體表 演）、表演饗宴（逗點劇團展演）。 2.減碳生活起步走：與台灣環境資訊協會合作，請老師來上課 3.環保玩具總動員：由兒雅芽親子工作坊許庭苑老師，設計一系列 環保學習課程。 4.生態之旅追風趣：蝴蝶生態講座及宜蘭仁山植物園生態環保之旅。 5.寶路環保小尖兵：成立「環保志工團」，成立「寶路表演劇團」。 6.綠化美化寶路村：成立「園藝志工團」、攝影比賽。 7.節能減碳挑戰營：配合社區中元節、中秋節活動。 ■籌備的酸甜苦辣 當我們上了人才培訓的課程後，每個人對社區都充滿了許多的想法，還因此特別成立了「星辰小組」，在經過一連串的熱烈討論後，才選出那七個計畫，每一個計畫還特別想了一個七個字的名字，然後提出計畫後，也得到文化局的支持，給了我們五萬元的補助，當時大家的心情非常地雀躍，沒想到如此幸運。緊接著就非常忙碌的小組開會，分工合作的展開了一連串計劃中的活動。 只是，大家畢竟都還只是第一次參與社區營造，對於社造還是在一知半解的，小組間的成員對於該要如何妥善的分工、良好的溝通、站夥伴立場思考這一類的事情沒有太多經驗，對於各個活不同的想像及推動方式，使得紛爭在所難免，大家熱情也就慢慢地被磨平了。 ■出乎意料的成果 也正是因為籌備時的種種衝突，使得我們對於活動的呈現越來越沒有信心，所以當我看見生態之旅追風趣有這麼多的人願意走出家門來參與時，還有大家那明明遇到了颱風，卻依然熱情不減，一人端出一盤菜來參與節能減碳挑戰營，與我們共度佳節時，眼淚都要掉下來了，原來，原來大家有都是有所期待的，期待我們可以改變社區的冷漠，期待我們夠重新擁有滿滿的人情味，籌備時的辛苦，也就不算些什麼了。 ■結果與展望 住戶踴躍參加、周邊鄰里互動熱情參與贊助，快樂的熱絡起來，情感更加融洽。也因此參加97年度優良社區評比獲得入圍獎。 就此，社區住戶、周邊鄰里口耳相傳，寶路生活館改變了，不僅活躍起來，聲譽也大增。 |
