| 《 社區討論版 》 |
| 愛的鼓勵~ |
發起人 依依
 2011-10-28 17:36:01 IP:203.74.120.*** 各位芳鄰~ 一句鼓勵的話，會讓人有更上一層樓的自我期許。 藉由這個活動，讓我們為默默付出的他們， 用有限的文字，表達我們無限的謝意~ 若他們留下，更有動力， 即使離開，也充滿回憶~ 請於A棟大廳服務台 或俱樂部櫃檯，領取感恩小卡， 寫下你心中的話語， 獻給，為社區付出的: 芳鄰 /志工/物管/俱管/清潔/警衛/委員等等， 寫完投入感謝箱，待我們收集後，轉交給當事人，讓這些鼓勵的話語， 當他沮喪時的精神食糧~ 別吝嗇您的鼓勵，簡簡單單一句話，很有可能會激發出的動力喔! 提起筆，回想來到劍橋，誰，給我們溫暖呢? 讓我們，把這愛的力量，從劍橋散播出去!!  |
回應者:依依
2011-12-06 16:06:05 IP:203.74.120.***
人生需要甜言蜜語 -- 黑幼龍 全世界每天有40億人帶著空虛感入睡，每個人生命都有高潮， 大部份是經由別人的鼓勵而成的，得不到肯定與鼓勵，讓人心灰意冷。 愛的溝通 章小姐問化妝品專櫃小姐：「有沒有不會染黑下眼瞼的眼線筆？」 售貨員冷冷地說：「沒有這種筆，是你老了，眼皮垂下來染黑下眼瞼。」 章小姐為之錯愕，傷心回家，車到最後幾站時，乘客只剩她一人， 公車司機看著後視鏡揚聲輕快地問：「漂亮小姐，你要在哪站下？」 「我開心起來，笑著下車，輕快地回到家，看著鏡子對自己說， 我當然不差，要記得司機給你的感染力，不看輕自己，也要多讚美別人」 章小姐後來對朋友談她一天內兩個截然不同的遭遇。愛的溝通、 優點的發現和傳達，是人活著的社會動機， 也是講求人際取向的管理哲學所不可或缺的溝通方式。 得不到肯定與鼓勵，讓人心灰意冷 一位漆布紡織公司老闆本來年年招待員工旅遊， 今年初卻不再辦了，因為他覺得好無聊，每年花大筆錢， 卻從無一個同仁跟他說，「好開心，謝謝老闆。」 說這故事的黑幼龍（卡內基訓練專家）說， 「不要以為家人之間不需甜言蜜語， 連媽媽這種愛心不求回報的工作， 都渴望有被肯定的一天。」 全世界每天有40億人帶著空虛感入睡 就像我們每天都需要攝取食物一樣，我們每天也必須吸取讚美， 有人說，「全世界有30億人每晚餓著肚子睡覺， 卻有40億人帶著空虛感入睡，因為整天未曾得到 一句鼓勵或肯定的話。」這番話有沒有說到你心裡？ 一天的盡頭，你跌坐在電視機前，握著遙控器一個一個頻道跳過去。 沒有，沒有你要的東西。打開冰箱無意識的瀏覽食物， 還是沒有什麼需要的…。 你的靈魂饑渴地想知道， 你每天努力的活著，不是只為銀行存款與信用卡額度， 而是你個人在這個地球上的價值和意義。 黑幼龍自己就獲得小學 國文 老師的鼓勵， 連別班老師都知道他會寫好文章， 促使他非但每週都盼望上作文課， 後來也走上寫文章、演講、辦訓練的事業。 「一句話會影響人一輩子，很多人，尤其是做老師、做主管的人， 都能對別人發揮影響力，即便他本人並未大富大貴，卻永遠受人感激」 他激動地說。 從小不敢在別人面前開口說話或唱歌的心理學教授吳靜吉， 剛到美國讀書時，指導教授慢慢地一個字一個音節的問吳靜吉： 「你在台灣大四時試教什麼科目？」 在離台之前從沒講過英語的吳靜吉，為了避免誤解， 用寫的回答：「English（英語）。」 對方大聲笑起來，有兩秒鐘吳靜吉感到羞恥得無地自容， 但 從 教授的笑聲與表情，吳靜吉意識他不是在嘲笑， 果然他說：「我覺得你很幽默。」 吳靜吉在《害羞．寂寞．愛》書中寫道： 「這樣的評語對我的鼓勵相當大，我覺得好自在， 居然可以用洋涇濱英語和他平等對談， 他能這樣積極和欣賞的眼光來看待我，我為什麼還要害羞呢？ 這次談話經驗改變了我的一生，從此我開始學習面對專家臉不紅， 面對權威敢溝通。」 吳靜吉後來返台任教、創辦蘭陵劇坊、寫書與編書，影響了很多年輕人。 「每個人生命都有高潮，大部份是經由別人的鼓勵而成的∼」 |
回應者:stonelin53
2011-12-01 15:39:29 IP:140.118.19.***
快交屋前不要忘了施作這項亮縫工程,可避免地板居住久後日後髒汙後清潔!建議住戶們趁現在還沒搬進去前施作,若住戶團體施作有折扣,歡迎有興趣者與我們聯絡,0987-210-175(林先生) 施作工法參考網址: http://tw. 磚家地板工作室 拋光大理石的白色填縫劑,是否因為施工過程中卡入髒東西而無法清除,日後無論居住前後白色填縫劑,容易受到果汁、茶水、飲料弄倒或者是飯菜汁滴到縫隙而吃進去，抹布擦不起來，日積月累後導致於局部份原本白色填縫劑變成黑色的填縫劑；使得地板縫隙黑白縫隙非常不均勻,常常在客廳某個地方黑黑的!即使房子再打掃再乾淨，一進門只要看到地板縫隙黑黑的，無論是遠看或近看，讓人覺得像似沒掃過一樣！只要施作了亮縫工程,就會讓家庭主婦或者打掃者,省了不少處理縫事宜!打掃房子更輕鬆，亮縫工程有興趣者歡迎聯絡,另外我們也有針對拋光大理石地板清潔及防吃色之工程喔!聯絡方式:林先生 0987-210-175 E-mail:stonelin5320@yahoo.com.tw 施作工法參考網址: http://tw. PS:我們也有販售地板刮傷或清除汙漬之地板清潔粉及防吃色保護劑喔  |
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回應者:依依
2011-11-29 15:51:08 IP:203.74.120.***
To:警衛們， 當社區的警衛是最辛苦的工作了! 漫長的站崗， 若沒有強大的意志力， 還真的很容易跟周公下棋呢! 所以你們的堅持與努力， 讓劍橋得以有更安全的保護， 謝謝你們克盡職守喔! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:49:47 IP:203.74.120.***
To:傑明的秘書們， 身為一個大型社區的秘書，面對這麼多元，不同住戶的要求， 你們真的辛苦了! 雖說偶爾會有較嚴厲的住戶指責，讓你們壓力很大， 但專業如你們， 仍把事情處理定位， 真的，辛苦了! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:47:47 IP:203.74.120.***
給圖書館的志工， 自從你們大力整頓之後， 書變的好找，好歸檔多了! 從不知道，原來書籍的有效管哩，能這麼多! 謝謝你們，讓我每次借書，就每次因為你們的付出， 而感到幸福! Thank you! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:45:12 IP:203.74.120.***
To:俱管經理與秘書， 謝謝你們持續熱心服務的熱誠， 讓我們每次下來泡湯都能有甜美親切的微笑迎接~ 謝謝! 還有，X-Box 超好玩的!tks! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:39:00 IP:203.74.120.***
To 永泉， 謝謝你們設計了一連串的課程， 讓我們上班上課之虞， 有休閒活動可以調劑身心。 謝謝你們開放美容按摩， 讓我們不用跑太遠。 |
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回應者:依依
2011-11-29 15:37:57 IP:203.74.120.***
To:健身房教練， 謝謝你的指導與器材的維護， 讓健身房變的有人氣多了! 你的微笑，也讓運動氣氛很愉快， 謝謝，十分感恩! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:36:41 IP:203.74.120.***
To:好鄰居們， 謝謝你在錯身而過時的一抹微笑， 謝謝你給我一把蔥， 分享你的好菜! 雖說是小事，但我感念在心阿! 有你們，真好! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:14:30 IP:203.74.120.***
To:聰賢主委: 謝謝你的優秀領導， 帶領著劍橋越來越好! I love you very much! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:13:59 IP:203.74.120.***
To:委員們: 委員無給職，能就事論事，且無畏一些狀況外鄰居的指責， 盡能力作到最好， 你們真的是， 太棒了! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:13:02 IP:203.74.120.***
To:櫃檯秘書們: 這工作不僅要面對主管，還得符合委員，住戶的各種需求， 這非常人能做到的， 你們都做到了! 所以，你們真的辛苦了，謝謝。 |
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回應者:依依
2011-11-29 15:12:04 IP:203.74.120.***
永泉清潔大哥大姊: 能在窗明几淨的環境裡使用劍橋的公設， 是再幸福不過的事了!! 這麼大的區域，清潔大不易阿!! 謝謝! 辛苦你們了!! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:10:52 IP:203.74.120.***
To:劍橋志工隊: 三不五時看到你們澆花的身影， 關鍵時刻看到你們的賣力舞蹈， 劍橋，有你們真好!! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:09:57 IP:203.74.120.***
To:傑明車道警衛: 謝謝你們無論刮風下雨，都留意著我們的行車安全!! 謝謝! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:09:07 IP:203.74.120.***
To:清潔大姊們， 因為有你們，偌大的社區才能如此乾淨整潔， 也因為你們的刻苦耐勞，讓FG棟的住戶到垃圾， 能夠下樓B3就倒好， 垃圾間也能舒服，明亮， 多謝喔!! |
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回應者:依依
2011-11-29 15:07:33 IP:203.74.120.***
To:物業 王經理 常看到你在辦公室加班到深夜，常看到社區的喜事有你裝飾的喜氣氣球，常看到住戶偶有責怪時，你彎腰道歉的背影。 管理824戶的大社區，真是辛苦你了!你的用心，我們也都感受到了，劍橋有你，真好! |
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回應者:依依
2011-11-21 10:58:47 IP:203.74.120.***
文章採自:http://parenting.cw.com.tw/article/article.action?id=5027485&page=1 作者:洪蘭 女士 四十年前我做嬰兒實驗時，我的老師傳授我們使嬰兒不哭的秘訣，他說：微笑是國際語言，是一切溝通的基本，包括跟動物的溝通在內，當你板著面孔快速的接近你的寵物時，牠會逃走。受虐兒對人面孔的表情尤其敏感，他們在偵察憤怒的表情上比一般人快了千分之廿秒。你看待別人的方式反映你自己是個什麼樣的人，他說微笑才會得到好的實驗結果，用蜜糖抓到的蒼蠅比較多。 老師的話最近被證實了，桃園航警局副局長來信告訴我，在全球一百多個國家，二四○個機楊的安全檢查比賽中，他們拿到第一名，打敗了日本的名古屋和韓國的仁川。我看了非常高興，想不到一點點的鼓勵可以產生這麼大的效應。 原來有一次我出國，在經過安檢時，看到前面的旅客行色匆匆，忘記把已經通過Ｘ光機的外套拿走。旁邊的航警很快就發現了這件夾克，就大聲的問：「誰的外套忘了拿？」連問數聲都沒有人應時，他馬上拿起「大聲公」開始廣播。那時我已在排隊準備通關，聽到他的廣播又看到物主絲毫沒反應（大概太全神貫注在等通關了），忍不住上前去拍拍那個人的肩膀說：「那不是你的夾克嗎？」那人才彷彿大夢初醒，前去把夾克拿回來。 這雖然是小事，我卻對航警的熱心非常感動，這不是他分內之事，他的責任只是站在檢查站旁監督旅客過關，但是他額外多做一點，舉手之勞就使那位旅客下了飛機免去受凍之苦，這才是服務的真諦。因此回國後，在聯合報名人堂上把這件事寫了出來。 當時桃園機場正因建築老舊會漏雨、裡面的食物又太貴被立法委員叮得滿頭包，短短一篇讚美的文章鼓舞了士氣。當士氣被提升起來後，航警值班時更有笑容，服務也更親切，正回饋的結果使他們拿到了安檢第一名，這消息令人高興也令人感嘆。 不知為何，中國人總是吝於給別人掌聲。有研究發現，在一般的家庭中，小孩子每接受十句的負面評語，才會有一句是正面的，學校中，責罵和讚美的比例則是七比一，難怪我們的孩子在成長的過程中，總是覺得自己是失敗者，因為我們大人不停的灌輸這個訊息到他腦海中。 「親子天下」曾做過一個調查，父母對孩子說話中，頻率最高的一句是「快去念書、快去寫功課」，父母只在乎孩子分數，不在乎他的感受。漫畫家幾米說得好，當風可以這麼溫柔的對樹說話時，為什麼父母總是學不會溫柔的對孩子說話？ 心理學家馬斯洛（A. Maslow）說：「如果你手上僅有的工具是鎚子，那麼你會把所有東西看成釘子」。其實好人也有做不對事情的時候，壞人偶爾也做些好事，相信別人最好的一面，常會激發出他最好的表現，柏拉圖說：「善行給我們自己力量，也激發別人行善」。我們何不在看到好的行為時，嘴張開來讚美他，手伸出來拍拍掌多鼓勵一下呢？ |
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回應者:依依
2011-11-15 11:03:12 IP:203.74.120.***
謝謝各位支持~ 目前櫃檯&俱樂部所累積的小卡已經有50幾張囉~ 因為忙碌還沒想到的，還有機會，請把握時間~ ********************************************************* 轉貼自facebook閱讀文章~ ********************************************************** 閱讀 【今日閱讀】 我快樂嗎？ 我有幫別人更快樂嗎？ <文．黑幼龍 > 專欄的一開始，我並不想談如何致富和成功的大道理，而是想從快樂談起，怎麼樣可以更快樂？因為這一直是我想要的，也是我所追求的，我想在一開年跟你分享。 一年多前我看過一部電影叫《一路玩到掛（The Bucket List）》，講一個人聽到自己罹患絕症噩耗時，會想做什麼事？故事從一個億萬富翁（由傑克尼克遜所飾演）在病房遇到了另一個修車工（由摩根費裡曼所飾演）講起，兩個人都因癌症住進醫院，走到了人生盡頭。 ⋯⋯ 過世前想看、想體驗的事 有一天，億萬富翁看到技工一直在書寫，很好奇追問才發現他在寫人生清單（a bucket list），他剛進大學時，哲學老師叫他們列出的一份人生清單，寫出他們在過世前想做、想看以及想體驗的事。 億萬富翁聽了之後覺得這個點子太棒了，隨後也列出自己的人生清單，兩個人還結伴做了許多想做的事，包括賽車、打獵和旅行，在世界各地留下許多快樂的足跡。 有一天到了埃及金字塔，技工突然變得很認真嚴肅，不管是表情還是話語都很慎重，他說埃及人一直有個傳說，說人死後到天堂門口會被問兩個問題，回答的內容會決定你往哪裡走。 第一個問題是：「你在世上的這一生快樂嗎？」億萬富翁聽了之後沉默不語，因為他雖然擁有私人飛機、豪宅和美食，十分富有，極其享受，但他回答不出來，因為他的確不快樂，他知道有很多東西不是金錢能換得的。 他無法回答，催促著趕快說第二個問題，技工說：「那你在世上這一生有沒有幫助別人找到快樂？」億萬富翁聽了更加沉默，甚至生氣，因為他是個大老闆，對人極為嚴苛，常常挑剔找麻煩，不要說幫助人快樂了，甚至還讓人很不快樂，是別人痛苦的來源。加上自己還離過四次婚，唯一的一個女兒不相往來，他這一輩子從來沒幫助別人快樂過。 減少批評、責備、抱怨，才會快樂起來 我對那一幕印象極為深刻，我們現代人都忙著工作，競爭壓力很大，如果我沒猜錯，很多人跟我一樣，從來沒想過第一個問題：「我這一生快不快樂？」而對第二個問題，反應還會是：「問了還不是白問，我還能怎麼樣？還不是得上班、下班？」 實際上是不是這樣？當然不一定。同樣的環境職場，同樣的工作，如果我們很能珍惜自己所擁有的，感恩惜福，也會在逆境中抱持正向態度，可以讓自己快樂的程度就不一樣。 至於第二個問題：「我們有沒有幫助別人更快樂？」可以想的東西就更多了，似乎跟第一個問題關係很密切。一個不快樂的人，很難帶給別人快樂，因為他的想法、作為都是負面的。 卡內基講得很清楚，人要減少批評、責備、抱怨和挑毛病，才會快樂起來，也才有可能跟別人好好相處溝通，帶給別人快樂。 我有個朋友是快遞公司總經理，有一天他的助理跟他說：「總經理，拜託你不要這麼愁眉苦臉的好不好？」他生氣地說：「難道我連自己不快樂的權利都沒有嗎？」那 小姐說：「你真的沒有權利愁眉苦臉，因為你害得我們的工作士氣也很低落。」在家裡也是，如果父母愁眉苦臉，孩子也沒辦法快樂起來，影響一家人。 自己積極正向，不僅自己能快樂，也會大大影響別人的。 學會讚美，帶給別人快樂 我最近在看巴菲特的自傳，裡面提到員工都很喜歡跟他一起工作，因為他很會讚美別人。 其實巴菲特以前並不是快樂的人，內向、害羞和退縮，他是在二十幾歲參加卡內基訓練之後改變的，他在自傳裡提到卡內基有16次之多，講到他如何從退縮害羞變得有自信，懂得跟別人溝通，成為一個成功的企業家，甚至讓他娶到老婆。那是他在一次訓練得獎後，十分開心快樂，晚上才有自信開口跟女朋友求婚，結果一舉成功，更加深他日後持續改變，愈來愈有信心。 我們在台灣長大的人，特別是40到60歲的人，不太會也不好意思讚美別人。但要帶給別人快樂，就要先學會讚美別人和聆聽別人說話，這部份我們以後慢慢再談。 寫《追逐日光》的尤金·歐凱利是美國KPMG會計事務所的總裁兼執行長，他也是在發現自己得腦瘤，生命只剩100天後，寫下最想做的事，結果發現前幾項都是想去跟別人說感謝和讚美的話。 他寫信給一個高中同學，說自己跟他在一起時有多開心，結果對方沒回應，他乾脆打電話去，才知道對方根本沒收到，他就在電話裡說了起來，對方也很真誠地回答他：「你在我們班上什麼都是跑第一的，第一個當總裁，第一個做什麼什麼的，現在連去天堂都是第一個的，但我們早晚都會在天堂見。」 尤金·歐凱利在死前給我們的建議就是，不管你現在幾歲，身體健康狀況如何，都要把你想做的事情儘量往前移，不要等到五十幾、六十幾才做，現在就去做。 我看完書，立刻打電話給我在美國的妹妹，告訴她我們以前在家裡有多快樂，最佩服她不記仇，不會對人懷恨在心，我講完後好開心，她也好開心，這就是我講的，自己快樂，對別人說出讚美肯定的話，就能帶給別人快樂。 在新的一年，不管你是做哪個行業，什麼樣的工作，每天進辦公室前，都可以先問自己這兩個問題：「我快樂嗎？」、「我能不能幫助別人更快樂？」那麼一天的工作就會很不一樣。 來源：網路文章 【閱讀版主曰】 「我快樂嗎？」 「我能不能幫助別人更快樂？」 祝福你的答案是YES 用大錢買來的快樂是快樂 用小錢買來的快樂也是快樂 不用錢得到的快樂更是快樂 快樂沒有侷限花大錢、或小錢 甚至也可以不用錢 一句讚美 一聲問候 一起鼓勵 一起完成 一個微笑 一個擁抱 歡迎你來分享今天的快樂，來感染更多人一起來快樂 |
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回應者:依依
2011-10-28 17:38:28 IP:203.74.120.***
11/24 (四) 是感恩節喔~ |
